在日常安全管理中，我们可以看到：对于明显的违章，管理人员通常会及时发现并予以制止，同时对违章人员予以教育或者考核；但对于那些在生产中违章表现不明显或者说还处于萌芽状态的违章，管理人员虽然也能够发现，但是却难以教育或考核，毕竟它尚未构成违章。对于这种隐藏在违章之下的违章，我们必须时刻警惕，因为它是违章的源头，与违章具有同样的危害。
违章有着“显性”与“隐性”之分，对于显性违章，我们必须严防死守；对于隐性违章，我们也绝不能掉以轻心。因为从量变与质变的关系来看，隐性违章是量变，而显性违章则是质变，当量变积累到一定程度以后，它就会引发质变，造成现实生产中的违章，从而影响生产安全。
但是，在生产中，有相当一部分同志没有意识到隐性违章的存在，更没有意识到隐性违章的危害性，认为那只是自己的一时疏忽或者说是作业不严格造成的，并未构成违章，对安全生产也没有造成什么影响。甚至还有的同志认为，在工作中多多少少会有类似情况发生，是避免不了的。然而任何事情都是由一点一滴积累才能够发生的，我们今天是隐性违章，说不定明天就会是显性违章。显性违章的发生都是因为先有隐性违章，一些职工在作业中一时图方便，或者想偷点懒，随意简化作业程序，放任隐性违章的发生，一时侥幸没有发生安全事故，就渐渐放松了预防事故的警惕性，给事故的趁虚而入打开了方便之门，最终导致显性违章。
隐性违章是量变，显性违章是质变。量变经过积累，质变必然发生。若想杜绝质变的发生，我们就必须首先防止量变的积累。要牢固绷紧安全这根弦，要坚定树立起“隐性违章、显性违章都是违章，违章就一定会出事”的思想观念。在生产中要严格按照标准化作业，防微杜渐，在每一个细小的环节都要警惕隐性违章。管理人员要经常深入一线，从小事、细节抓起，及时发现作业中的不规范行为，对隐性违章要予以制止和教育，并经常对员工进行培训，不断提高员工的业务技能和水平。每一名员工要加强责任感，从每一道细小的工序做好自己的工作，要说标准话，干标准活，立标准岗，努力做到零误差、零距离、零违章。要学会一日三省吾身，反省一下自己一天的工作中有那些地方没有做到位，有哪些作业还不够标准，是否有隐性违章现象的存在。要不断学习各项规章制度，始终用安全思想武装自己。
隐性违章和显性违章是一对孪生兄弟，是影响我们安全生产的魔鬼。我们在看到显性违章危害的同时，更要看到隐性违章的存在，要防微杜渐，时刻保持高度的警惕，坚持按照标准化作业，努力消灭每一个生产环节、程序和流程的误差和缺陷，在显性违章还没有发生的时候，就要防止隐性违章、安全事故的发生。
□宁湘波
