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襄樊机车厂打造员工成长绿色通道

http://www.railcn.net 中国铁路网 2007-10-03 00:00:00 字号:[大][中][小] 评论(8条)

    本报襄樊10月2日电（通讯员杨姝珍）中国南车集团襄樊机车厂牢固树立“人才资源是第一资源”的观念，狠抓人才队伍建设，努力打造员工成长绿色通道。
    为鼓励科技人员立足岗位创新科技，该厂制定了《关键技术人才成长通道管理办法》，并通过开展“首席技术专家”和“学科技术带头人”评审活动，建立了关键技术人才目标管理制度和业绩评价制度，对技术人才从办公环境、技术培训、带薪健康疗养、健康体检等薪酬及福利待遇方面作了具体规定。
    机车车间技术组长吴德宝自大学毕业后，一直在工厂默默地从事技术工作，在今年工厂首台电力机车试修过程中，他白天晚上工作在现场，解决了一个个技术难题，多项QC成果和科技攻关项目获奖，被工厂评为劳动模范、优秀共产党员标兵和学习型标兵员工。
    近几年来，襄樊厂各类人才紧紧围绕集团公司及工厂发展战略，积极开展技术创新活动，在新产品开发关键技术研究、推进技术改造、提升修造工艺技术水平、加强质量管理等方面都取得了显著的成效。