“重锤”敲出新变化上下齐叫好

人民铁道报荆门11月7日电 （通讯员彭海波 钱绪彬）荆门桥工段本着“抓作风首先从单位‘大脑’———干部抓起”的原则，向干部作风施“重锤”，把求真务实的工作作风落实在基层、落实在一线、落实在筑牢安全生产“屏障”上，赢得一片叫好声。

头记重锤醒大脑，增强安全意识。这个段对干部作风中存在的问题进行归纳梳理，狠抓问题分析整改，增强“服务现场、服务基层”的治理意识，培养严谨务实的工作作风。

二记重锤炼作风，严格求真务实。这个段及时出台了一系列措施和办法，一刹“电话无人听，找人人不在”现象，二刹“一杯茶，一支烟，上网一聊大半天”现象，三刹“这次不行，下次再来”现象，落实干部首问制，不让基层来办事的同志扫兴而归。

三记重锤抓执行，狠抓考核兑现。这个段大力提高干部发现问题和解决问题的能力，从班子成员到科室治理干部全都深入到基层一线，在对安全生产进行全程监控的同时，形成对现场作业的有效控制。

三记重锤敲出新变化，10月份以来，这个段干部深入管内检查指导工作850人次，发现问题45个，及时整改41个，限期整改4个。