呼和浩特局全面实施“五四三二一”安全管理模式

    铁道报呼和浩特11月5日电 （记者傅世忠  特约记者董志强）半个月的时间里，接连两次对设备质量、现场作业、安全管理中存在的隐患和问题进行通报和曝光，30多名干部职工分别受到处罚……这些都是呼和浩特铁路局正在开展的“树立解决安全问题不过夜的精神”中的镜头。这个局提出，“解决安全问题不过夜”，就是要时刻绷紧“安全弦”，打赢冬运、春运安全仗。
               
    呼和浩特局的管理者提出全面实施“五四三二一”的安全管理模式，即坚持安全第一、预防为主、强化设备基础、依法从严管理、党政工团齐抓共干“五个不动摇”；围歼官僚主义、好人主义、形式主义、本位主义“四个主义”；狠抓基层、基础、基本功“三基”建设；落实主要领导第一要务必须抓安全、各级干部主要精力必须抓安全的“两个原则”；确立解决安全问题不过夜的“一种精神”。
               
    呼和浩特局首先对干部安全作风、偷点抢点作业现象等问题不留情面，不仅全局曝光，而且对事故的分析处理坚决不过夜，一一落实到责任人。其次，加大安全管理力度，在全局公开招聘铁路局驻站段安全监察员，在全局范围内签订全员安全责任状，全员进行安全考试，全面卡控安全关键，全面清理规章制度，全面规范运输生产力布局调整后的安全管理。呼和浩特局提前做好冬运、春运前的准备工作，抓实设备防冻工作，加强对行车设备的养护、维修和监控，确保人和设备都处于最佳保安全状态。