工作时应保持情绪稳定

人的情绪复杂多变，铁路干部职工也不例外。过度的喜、怒、哀、乐等都会给安全生产带来威胁，有下面几种情绪的职工，极易出现违章行为。

　　 厌烦情绪。铁路偏远小站一些远离家乡的通勤职工，常会思念亲人，极易产生厌烦情绪，导致工作时无精打采，注重力不集中，甚至在作业时忽视作业规程，轻易发生安全事故。

　　 悲伤情绪。在安全生产上碰到挫折时，职工可能心情低落，进而悲观失望，工作时提心吊胆。这种情绪也轻易出安全事故。

　　 急躁情绪。当完不成生产任务时，职工可能产生急躁情绪，表现为感情冲动，行为鲁莽等。在这种情绪支配下，职工极易违章操作。

　　 兴奋情绪。当安全生产取得一些成绩，受到上级表彰时，部分职工会过于兴奋，骄傲自满。这种情绪会使人思想放松警惕，工作粗心大意，为事故留下可乘之机。

　　 可见，情绪和工作状态紧密相关，不良情绪会给安全生产的稳定发展带来隐患。干部职工在工作时只有情绪稳定、心态平和，才会做到头脑冷静，行为科学，安全生产才能有序推进。